Cto Chez Dds Logistics 120k€ job from STARTUP LEADER in Paris (75), France

DDS Logistics, scale-up référence française de Supply Chain recherche son/sa CTO, rattaché au DG et membre du comex

Vous nous rejoignez à un moment crucial de notre histoire, avec un grand nombre de clients importants tels que L’Oréal, Carrefour, Hermès… pour qui nous créons de la valeur au quotidien. En résumé DDS c’est : des solutions SaaS en B2B pour le monde de la Supply Chain ! Véritable communauté qui progresse ensemble et qui partage sa passion, sa réussite et le plaisir de satisfaire ses clients. Passionnés par des projets qui ont du sens et engagés dans la réduction de l’empreinte carbone, nous recherchons un CTO à notre image, qui jouera un rôle essentiel dans la croissance de DDS.

Contexte :

• DDS poursuit sa transformation grâce à l’arrivée en 2021 d’un fonds d’investissement au capital de la société,
• le département SaaS Factory est responsable du développement, du déploiement et des opérations des logiciels vendus en SaaS par l’entreprise,
• la transformation de la SaaS Factory se décline sur les axes suivants :
• Organisation & processus
• Devops & automatisation
• Technologies

Objectifs :

En tant que CTO vous avez pour mission de piloter la mise en œuvre de la stratégie d’évolutions fonctionnelles et techniques de l’ensemble des solutions progicielles de DDS.

Vous définissez, en cohérence avec la stratégie de la société, la vision technologique de DDS dont vous serez l’ambassadeur, aussi bien en interne que vis-à-vis des clients et prospects.

Vous connectez l’évolution des technologies et le métier de nos clients afin de déterminer des opportunités nouvelles de valeur ajoutée à proposer par DDS.

Vous mettez en œuvre les processus et les outils de pilotage et de gestion nécessaires au pilotage de votre activité.

Vous animez et développez les équipes réparties sur les sites français et tunisien afin de les faire gagner en maturité et en autonomie

Principales responsabilités/missions :

Stratégie d’édition logicielle :

• Vous définissez la stratégie technologique de l’entreprise afin de garantir la pérennité de ses investissements,
• Vous communiquez et défendez cette vision technologique tant au niveau des plateformes logicielles que des stratégies de développement ou de l’élaboration des services,
• Vous traduisez les évolutions technologiques en solutions logicielles.

Organisation & processus :

• Vous poursuivez le déploiement des méthodes agile au sein des équipes de développement ;
• Vous veillez à la fluidité de l’exécution en amont (depuis la genèse des expressions de besoins par les clients, les consultants métiers, les Product Owners) et en aval (recette et retours de recette internes et clients) ;
• Vous êtes garant de l’industrialisation et de l’homogénéité des processus des différentes solutions (cycle de conception, de développement, de qualification, de livraison, de versionning) ;
• Vous portez une attention particulière à l’automatisation des tâches sous-jacentes aux processus (devops) et à la stratégie de tests ;
• Vous garantissez le respect des engagements concernant la réalisation des «Plans Produits» en termes de délais et de qualité.

Stack technologique

• C# , Powerbuilder, PL/SQL, Html, Css, Xaml
• ASP.NET Webforms & MVC
• Xamarin IOS/Android
• Angular
• DB Oracle et SQL Server

Management :

• Vous supervisez et encadrez l’ensemble des équipes de la SaaS Factory (développement & opérations, France & Tunisie, soit 30 personnes dont 8 direct reports ;
• Vous organisez les plans de formation et les transferts de compétences de vos collaborateurs pour garantir les niveaux d’expertise et d’employabilité ;
• Vous veillez au respect du budget de la SaaS Factory.

VOTRE PARCOURS :
Passionné.e de technologies, vous avez développé une vision business stratégique. Fort.e d’un parcours réussi de 7 ans minimum en tant que CTO dans le secteur du logiciel, en ESN, en scale-up ou au sein d’une grosse DSI, vous avez, Idéalement, évolué dans l’industrie ou dans des entreprises de services à l’industrie. Vous disposez d’une expérience probante de management d’équipes techniques dans un contexte de transformation. Vous maîtrisez les méthodologies agiles et disposez d’une bonne connaissance des langages et des pratiques des métiers tech.

VOTRE FONCTIONNEMENT PERSONNEL :
méthodologies agiles et disposez d’une bonne connaissance des langages et des pratiques des métiers tech.

Votre fonctionnement personnel

Vous êtes un leader dynamique et bienveillant, suffisamment organisé pour piloter votre activité sans aléa et sans rigidité.

Votre confiance en vous rayonne tant par l’aisance avec laquelle vous exprimez vos opinions que par la qualité de votre écoute ou votre aptitude à reconnaître vos erreurs.

Vous appréciez les relations franches et directes basées sur la confiance.

Proactif, vous êtes force de propositions et n’hésitez pas à défendre vos opinions auprès de votre hiérarchie.

Fortement engagé.e, façon entrepreneur, vous démontrez de belles qualités opérationnelles et de prise de décision rapide. Enfin, si vos compétences analytiques ne sont jamais très loin, ce qui frappe désormais chez vous c’est votre art de la synthèse et votre capacité à identifier les facteurs clés de succès.

CONDITIONS :

• Contrat CDI

• Salaire : 120K€ brut annuel selon profil dont 100K€ fixe et 20K€ de variable à objectif atteint

• Package managérial

• Télétravail

• Titres restaurant

• Mutuelle GAN

• Ressources à disposition pour se former

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STARTUP LEADER
Startup Leader, Cabinet de chasse 2.0, vise à objectiver les compétences : savoir, savoir-faire, savoir être et motivations du/de la candidat.e sont passés au crible. Cette démarche rigoureuse permet d’éviter les écueils du recrutement traditionnel : hyper-valorisation des diplômes, clonage des profils considérés comme performants, qui, sur-sollicités adoptent souvent des comportements de diva. La démarche très sélective et profondément égalitaire permet d’accéder à des viviers inexplorés de postulant.e.s à haut potentiel intellectuel et émotionnel, souvent atypiques, et fait la part belle à toute les diversités (genre, âge, origine, neuro-atypie, handicap, autodidactes, etc.).